Fanslab lance le 17 février 2022 son nouveau « campus virtualité » dédié à l’ « Accélération de la transformation de modèles de communauté vers le numérique ». Basé à Montréal depuis 2017, Fanslab développe des plateformes sociales pour réinventer les communautés avec des univers de réseautage, d’apprentissage collaboratif et d’événements virtuels.
Un programme accélérateur pour l’évènementiel et la gestion de communautés
Concrètement, ce campus prend la forme d’un programme accélérateur de 8 séances livré par des experts de la transition numérique, de l’engagement et de l’événementiel. Il s’adresse aux gestionnaires d’organisations en réseau qui souhaitent un accompagnement stratégique pour bâtir un plan numérique pour leur communauté. 25 organisations pourront prendre part à la prochaine cohorte qui débutera le jeudi 17 février 2022.
Le programme de 8 séances est divisé en 3 modules :
- MODULE 1 : (2 séances) (Re)définir la raison d’être de sa communauté
- MODULE 2: (3 séances) (Re)penser les mécanismes d’engagement et les parcours d’expérience
- MODULE 3: Développer un modèle de communauté durable
Coût de la participation
Pour les OBNL :
- 624$ * pour un participant SOLO (*avec la subvention de Services Québec qui couvre 75% des coûts pour les organisations éligibles. Prix sans subvention de 2500$).
- Participation en duo (offre recommandée par SERVICES QUÉBEC pour les OBNL) : 999$* (*avec la subvention de Services Québec qui couvre 75% des coûts pour les organisations éligibles. Prix sans subvention de 4000$).
Pour les entreprises :
- Duo de participants seulement : 3999$ (Possibilité d’acheter les séances «à la carte»).
+ de nombreux bonus comme l’accès à la communauté de pratiques pendant 1 an.
La plateforme Fanslab
La plateforme « Communauté Intelligente » de Fanslab permet de faire cohabiter les réalités virtuelles et présentielles pour maximiser les échanges et la collaboration. Les arguments mis en avant par Fanslab : sa plateforme humaine et sécurisée permet de rassembler les membres, renforcer leur sentiment d’appartenance, et créer des retombées constantes et durables pour les organisations.
