Les rôles en transformation agile – attention : risque de chute de glace !

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Les transitions organisationnelles en mode agile impliquent l’introduction de nouveaux rôles, mais l’on parle moins souvent des autres rôles et postes qui ne changent pas et qui doivent malgré tout évoluer dans un contexte agile. Cette session aura pour objectif d’aborder ces changements profonds dans des postes qui «ne changent pas».