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**La communauté *Agililité organisationnelle* est un espace de partage et d’apprentissage en matière d’agilité d’entreprise pour toute personne impliquée de près ou de loin dans l’évolution et la transformation à saveur agile des organisations.**

Elle regroupe des professionnels qui souhaitent rendre leur organisation plus agile au-delà de la livraison de solutions numériques. Les apprentissages collectifs portent sur les aspects organisationnels, culturels, sur les modes de gestion et de gouvernance d’une direction, d’une unité d’affaires ou d’une entreprise.

**Exemple de thèmes traités :**

* Leadership Agile
* Développement des compétences, de la culture et des comportements agiles
* Modèle organisationnel et opérationnel
* Gestion par produit et gestion de portefeuille
* Adaptation des capacités de conformité à un cadre de travail agile
* Stratégie d’évolution en agilité d’une organisation
* Stratégie d’affaire en mode agiles
* Mise à l’échelle de l’agilité (“@ scale”)
* Transformation agile

Dix rencontres ont lieu par an, une fois sur deux en présentiel ou en virtuel. Les échanges se poursuivent en tout temps sur le Slack de la Communauté Agile, via le canal #entreprise_agile.